Мы ищем опытного frontend-разработчика для работы над веб-сервисами и системами автоматизации наших клиентов. Сложные сервисы развиваем по гибким методологиям и вкладываемся в систематизацию кода и элементов верстки. Много внимания уделяем UI/UX и анимации в интерфейсе — frontend-разработчику у нас будет интересно.
Если вы из другого города — организуем визит к нам в офис и поможем с переездом в Петербург. Рассматриваем удаленную работу, но лучше в офис. Не стесняйтесь писать нам, если ваш опыт и запросы отличаются от указанных в вакансии.
Мы стремимся делать полезные проекты, которые решают задачи клиентов и упрощают/улучшают жизнь пользователей. Следим за гармоничным сочетанием удобства, визуальной проработки и технической реализации, даже если работаем над внутренними системами компаний.
На больших проектах создаем систему компонентов, которая позволяет развивать сложный интерфейс и не запутаться в нем.
Взаимодействие с бэкендом налажено с помощью API, что позволяет разделить зоны ответственности и ускорить запуск проектов. В качестве бэка используем Laravel. В качестве интерфейса API применяем GraphQL.
У нас заложена базовая инфраструктура для CI: настроена сборка проектов и деплой. Предстоить добавить автотестирование. У нас можно влиять процессы. Мы постоянно пробуем новые подходы и улучшаем взаимодействие команды на проектах.
Мы работаем над проектами небольшими командами из продюсера, дизайнера, frontend- и backend-разработчика, тестировщика и администратора серверов. Дизайнеры и разработчики работают сообща. Макеты создаются с учетом того, как будем их реализовывать и какие технологии хотим применить.
Мы помогаем запускать сервисы, внутренние системы автоматизации компаний и стартапы. Наши клиенты — это крупный и средний бизнес, встающий на путь диджитализации или запускающий инновационные проекты: YIT, Пицца Хат, Телеканал Еда, К-раута, Yota, Банк Санкт-Петербург, МКБ и другие.
Наш офис в лофт-стиле находится в 5-и минутах от метро Технологический институт. Всего в компании работает 60+ специалистов. В офисе есть кухня и лекторий, в котором постоянно проходят внутренние образовательные мероприятия, мы много внимания уделяем развитию и обучению. Наши корпоративные праздники — это спорт, приключения и обучение.